OBJETIVO

Gestionar los recursos económicos de manera eficiente, asegurando la sostenibilidad financiera de la institución, incluyendo la planificación y control del presupuesto, la supervisión de ingresos y gastos, así como la búsqueda de fuentes de financiamiento. Además, debe garantizar el cumplimiento de normativas fiscales y legales, optimizar la asignación de recursos y brindar informes financieros claros a las autoridades institucionales.

ACTIVIDADES

• Elaborar la Planificación Estratégica del área que preside, alineándolo con la planificación institucional vigente, los
  lineamientos del Plan Nacional de Desarrollo y los objetivos estratégicos de la institucion.
• Diseñar, implementar y controlar la estrategia financiera de la organización.
• Analizar periódicamente los resultados financieros y establecer acciones correctivas cuando sea necesario.
• Gestionar la liquidez y el flujo de caja, asegurando la disponibilidad de recursos para las operaciones.
• Analizar inversiones, proyectos y oportunidades de negocio desde una perspectiva financiera.
• Supervisar la elaboración de estados financieros y reportes gerenciales.
• Garantizar la calidad, integridad y oportunidad de la información financiera.
• Controlar costos y gastos, identificando oportunidades de optimización y eficiencia.
• Gestionar las relaciones con bancos, instituciones financieras, inversionistas, auditores y otros actores financieros.
• Evaluar y administrar las necesidades de financiamiento de la organización.
• Supervisar las políticas de crédito, cobranza y recuperación de cartera.
• Asegurar el cumplimiento de obligaciones tributarias, financieras, contables y regulatorias aplicables.
• Fortalecer los sistemas de control interno y gestión de riesgos financieros.
• Coordinar procesos de auditoría interna y externa.
• Presentar informes financieros y análisis de gestión a la Gerencia General y al Directorio.
• Liderar y desarrollar al equipo financiero, promoviendo una cultura de control, eficiencia y responsabilidad.
• Participar en la definición de políticas, procedimientos y decisiones estratégicas de la organización.
• Calcular el ROI en nuevos proyectos de inversión en infraestructura.

FORMACION

• Título universitario en Finanzas, Economía, Contabilidad, Administración de Empresas o carreras relacionadas.
• Deseable formación de cuarto nivel en Finanzas, Administración Financiera, Dirección Financiera, MBA o áreas afines

EXPERIENCIA

• Experiencia sólida en posiciones financieras y de liderazgo. planificación financiera, presupuestos, tesorería, análisis de estados financieros y control de gestión.
• Deseable experiencia en negociación con instituciones financieras y procesos de auditoría.

CONOCIMIENTOS

• Finanzas corporativas.
• Contabilidad y análisis financiero.
• Presupuestos y planificación financiera.
• Gestión de tesorería y flujo de caja.
• Gestión de costos.
• Control interno y gestión de riesgos.
• Tributación y normativa aplicable.
• Excel y herramientas de análisis financiero.
• Sistemas ERP y herramientas de inteligencia de negocios, deseable.

COMPETENCIAS

• Liderazgo estratégico.
• Pensamiento analítico y financiero.
• Orientación a resultados.
• Capacidad de toma de decisiones.
• Planificación y organización.
• Negociación.
• Comunicación efectiva.
• Gestión de equipos.
• Resolución de problemas.
• Integridad y ética profesional.
• Orientación al control y cumplimiento.
• Capacidad para trabajar bajo presión.
• Visión de negocio.
• Confidencialidad y manejo responsable de información.